Licenziamento per giusta causa

Il licenziamento disciplinare è legittimo anche se la Società cambia la qualificazione dei fatti contestati Licenziamento per giusta causa

Anche il «disvalore ambientale» della condotta concorre a valutare la legittimità del licenziamento Licenziamento per giusta causa

Legittimo il licenziamento del dipendente che molesta la collega Licenziamento per giusta causa

Illegittimo il licenziamento del lavoratore denunciato dal partner per maltrattamenti Licenziamento per giusta causa

La negligenza reiterata non sempre giustifica il licenziamento Licenziamento per giusta causa

Legittimo il licenziamento del lavoratore sulla base di un filmato pubblicato su «YouTube» Licenziamento per giusta causa

La contestazione disciplinare tardiva rende il licenziamento illegittimo (ma non necessariamente) per addebito insussistente Licenziamento per giusta causa

L’orario di lavoro del dipendente reintegrato non può essere modificato unilateralmente dal datore Licenziamento per giusta causa

Legittimo il licenziamento del lavoratore che commette lo stesso errore per quattro volte in sei mesi Licenziamento per giusta causa

Legittimo il licenziamento del lavoratore condannato per violenza sessuale Licenziamento per giusta causa